互联网时代,移动技术、SaaS云平台、大数据、人工智能不仅改变着人们的生活方式,更影响着企业向数字化时代的转型。为此,企业面临重大发展机遇,那就是通过人力管理软件,来实现企业管理数字化转型与业务突破。

人力管理软件

在助力企业管理变革的过程中,e员工人事云的功能设计综合了人力资源管理六大场景,实现一站式解决企业人事管理问题,满足了HR、员工、管理层等各类角色的基本管理需求。

人力管理软件,每位员工有对应的组织架构及职位概述,员工可以通过e员工人事云,将职务、人、事一一对应,专业性更强,工作效率更高,企业也更加规范。正因互联网技术的融入,企业员工通过手机自助完成审批、填表、看项目进度,这种自下而上的管理模式不仅增强了员工的自主性,还优化并减轻了HR的日常工作量。

e员工人事云人力管理软件支持复杂薪资计算,数据一键汇总、自动计算,同步社保公积金数据、绩效考核、员工福利等,还可以对不同职级的员工设置不同的待遇方案。配合电子工资条,提高薪酬管理效率

人力管理软件

e员工人事云不仅是一个人力管理软件,更是一个可以实时进行数据分析的平台,以便企业更好的进行自我管理及业务拓展。