市场上的HR人力系琳琅满目,小编随便在浏览器搜索了下,系统不下百种。那么中小企业该如何选择HR人力系统呢?主要从哪几个方面去考量和判断呢?今天小编就给大家简要的分析下。

HR人力系统

首先小编推荐大家在传统和现代SaaS的系统之间选择SaaS系统,主要原因有几下几个原因。第一是SaaS技术的HR人力系统性价比高,只需要通过浏览器就能注册登录使用,十分方便,并且现在专业的SaaS技术也十分安全。而传统的线下部署耗费精力大。第二个原因是HR的管理日新月异,而SaaS服务供应商都会及时的更新,这也是很好的弥补了这一缺点。

选完系统技术后,就要看系统的品牌供应商、系统的操作性、系统的功能和系统的成功案例这些。以成功案例这一方面说的话,选择HR人力系统一定要选择拥有软件行业成熟解决方案的,这是有助于提高实施成功率的。最后就是系统供应商的服务专业度,因为在使用过程中,企业肯定会遇到各种各样的问题,使用专业的配套服务是很必须的。可以咨询下系统的服务是如何展开的,有没有另外收费或者限制。

HR人力系统

言归正传,小编还是倾向推荐e员工人事云这样的HR人力系统SaaS技术、功能模块齐全、操作灵活,欢迎您的试用哟!